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(看護師の求人)
看護師だった育児中のママにお聞きしたいです。
(看護師の求人)
2012年01月24日 19時20分
看護師だった育児中のママにお聞きしたいです。
はじめまして。３０歳主婦で２歳の母です。
もし、似たような境遇におられた方、おられる方がいましたらぜひアドバイスを伺いたいと思います。
来年、息子が年少から幼稚園に入園します。
そこで、３年のブランクがあるものの復職しようかと悩んでいるところです。内容は、詳しく決めてはいないのですが午前中のみ働くことができるパートが相応なのかな・・と思いますが、子供が病気をしたときに面倒をみれる人が主人と私しかいないことがネックとなり躊躇しています。金銭的に余裕がないかといえば、贅沢をしなければやっていけるのですが、今住んでいる地域の保育料が高く少しでも家計の足しになればと思いまして考え始めました。
保育園の入園にも、規制がありフルタイムで３年働くことが条件であるということで、これは働いていた頃の同僚の苦労を見ていましたので小さい時期には避けたいと思っています。
とりとめのない文章で意図がつかめないかと思われますが、私自身の思考も堂々巡りの状態で、申し訳ないです。
結局は、自分次第ということは重々承知しております。
同じような境遇の方の考えを参考にさせていただけたらと思います。よろしくお願いします。
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高３ 男 看護専門学校と大学どっちにするかで悩んでいます
高校３年男子・看護の道に進む事に決めたのですが、専門学校にするか、大学にするかで迷っています。親は、看護の現場で男性がやっていくには大学を卒業していた方が良いと言われました。ただ、大学の勉強についていけるかが不安です。専門学校と大学では、どのくらい学業に差が出るのでしょうか？
また、男性看護師としてやっていくには、どちらを選択すればよいのでしょうか？
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考えが甘い？・・・仕事が嫌で嫌でたまらなくなりました。
はじめまして。
看護師をしている者です。(経験4年目)
私のモヤモヤを聞いて下さると嬉しいです。
最近になって私は仕事が嫌で嫌でたまらなくなりました。
残業の多さと休みが自由に取れないことが大きな理由です。
毎朝1時間前に出勤して夜は8時頃まで残業。
スタッフが不足しているから夜勤回数が増える。
自由に希望する休みは月1日のみで、有給も当然貰えません。
パートや派遣で都内で一人暮らししながら自分の時間も満喫し遊んでいる友人たちを見ていると、心から羨ましくなります。
企業に就職して土日祝祭日は完全にお休みの友人のことも羨ましいです。
元々、看護の仕事に興味も熱意も持っていません。
看護師の資格は私にとって｢保険｣
いざという時頼りにしたいからとりあえず取得した、って程度のものです。
再就職しやすい、もし生涯独身でも一人で生きていけるだけの収入が得られるだろうと考えたからです。
こんな考えの私が看護しているというのも周りに失礼だと思うから、余計に辞めたくなります。
この旨を彼に伝えると、考えが甘いと言われました。
働きたくても仕事がない人はたくさんいるし、みんな嫌々でも何かを我慢して働いている、残業なんて会社員は終電間近まであるんだぞと言われました。
働きたくないんじゃなくて看護師の仕事が嫌なんだと言うと、看護専門学校卒で他に経験も資格もないのに何が出来るんだと言われてしまい、、、
彼の言うことは正論だとは思います。
しかしパートでも派遣でも、選り好みしなければ仕事はたくさんあるのになと思っていたのですが…
私は考えが甘いのでしょうか？
アドバイス、叱責、どんなことでも構いません。
どうぞよろしくお願いします。
ここまで読んで頂きまして、ありがとうございました。
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夜勤をしているシングルマザーさん、教えて下さい
私は今度小学５年生になる女の子をもつシングルマザーです。
（事情があって娘とは昨年から同居してないけど１、２年のうちに
また一緒に暮らせます。）
今は介護職で求職しています。介護の仕事は小学２年生の時から
デイサービスで１年半位しました。母子で体調を悪くして辞めました。
私は今ではすっかり良くなったのでまた介護の仕事を探しています。
求人を見ているとデイサービス以外では”夜勤”があります。
今は夜勤が出来ます。でも、この先の事を思うと、、、。
娘を夜１人にする事は心配、不安、申し訳ないと思います。
職種は関係なく”シングルマザーで夜勤もしてる”という方は
どうしてますか？教えて下さい。
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彼が結婚のためキャリアダウン転職・・・主夫になりたいって？
１つ年下で３年つきあっており結婚の話もでている彼がいます。
彼は一部上場企業に勤める５年目ですが、日頃から休日出勤が多いことや営業成績に不満を漏らしていました。
今回、彼は転勤になりそうです。といっても隣県ですが。転勤を理由に辞職するというのです。まだ転職先は決まっていません。結婚育児を考えると夜勤のある私が家計を担い、彼は定時上がりの事務職希望とのことです。私は看護師で彼よりは給料は良いです。決して共働きをしたくないわけでもないし、彼が転職すること自体には反対はありません。キャリアアップとかやりたい仕事の為に転職を考えているなら応援できるのですが、やりたい仕事が事務かどうかはわからないと言われました。
このご時世で彼の希望職種で仕事に対する熱意をアピールできない転職活動は案の定ですが不利な状況です。
確かに営業は大変ですが、メインの仕事はメンテナンスで採用時から営業もすることはわかっていました。今回の転勤だって採用時に「全国転勤可」で採用されてるのに転勤の話が出たとたん「１ヶ月まえに急に辞令を出す企業はやめてやる」と言ってます。私は彼の考えが甘過ぎだと思います。転勤には全然ついていきます。今の環境でがんばってほしいのですが、きっと転勤だけでなくいろいろな事が嫌なんだとは思うんです。
このままじゃ彼を支えたいのかわからなくなりそうです。私の価値観に当てはめ過ぎかもしれませんので、皆様の意見を聞かせてもらいたいです。
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